新卒がゲーム企業に挑戦

・【新卒採用】本格スタート！

CTWは2013年に創立したばかりの新しい会社です！そのため始めはスキルや知識を持ったその道のプロを必要としていたため中途採用に力を入れていました。 
中途採用以外は中途の方をアシストするアルバイトの採用。最初はアシスタントとして入社してもらったアルバイトの子が想像以上にスキルや知識を持ち合わせており
CTWでその能力を発揮！社員はアルバイトの子に次々とさらに知識やスキルが上がるように１つ１つ丁寧に教えていきました。このアルバイトの子がCTW初の新卒社員です！

 今回はこの新卒の方をご紹介しようと思います！！

 

・新卒採用の背景「G123」
 CTWと言えば「G123」ダウンロード不要の新感覚ゲームを思い浮かべる方がほとんどだと思います！しかし「G123」は2018年10月にリリース後わずか6か月で急成長を遂げました！6か月という短いスパンで会員登録数1000万突破！今とても波に乗っている事業です。
そこで今回、さらなる体制強化に向けて、新たな即戦力となる人材を募集することになりました！！
これが新卒採用開始の理由です！
 

・新卒がゲーム企業に挑戦

  • 柔軟な発想力
  • かなりのゲームオタク
  • 素直で好奇心旺盛

CTWに新卒が入社しました！

入社理由は単純！

ただただゲームが好きでゲーム関係の仕事に就きたかったから！

中途の人しかいないからたくさんのことを学べそうだと思いましたし、何より絶対成長する会社だと思ったからです！

しかし甘くなかったゲーム業界。。

中途入社の社員はその道のプロ。スキルも能力もとてもマネできず、なんで入社してしまったのかと思った時期も。しかし社員さんが一から丁寧に企画を考えるプロセスなどを惜しみなく教えてくれたおかげで、このゲームと漫画がコラボしたら人気でるかも？など自分で企画を考えられるまで成長！大手にいたら少なくとも1年は簡単な業務しかさせてもらえなかったと思います。CTWに入社したことで同期より多く経験をすることができ、入社2年でリーダーに昇格！今は管理職にまで昇格しました。はじめはスキルの差がありすぎてつらかったけど、丁寧なサポートがあり人一倍成長でき満足しています！

次はみなさんのです！私がサポートするのでぜひ飛び込んで来てください！